【招标信用】北京市万安公墓编外用工薪酬绩效管理体系咨询项目

标的基本信息

项目编号	ZJ2026BJ1019955
项目名称	北京市万安公墓编外用工薪酬绩效管理体系咨询项目
所需服务	其他
投资审批项目
项目规模
项目所在辖区
项目业主	北京市民政局
审批项目资金来源	财政性资金
服务金额（万元）	暂不做评估与测算
星级评价	无
比选报名及响应材料递交方式	线上报名,线下递交文件
比选报名及响应材料递交地点	北京市海淀区香山东万安里1号
比选响应材料递交截止时间	2026年07月13日 16时00分
交易方式	比选
服务时限	预计自合同生效之日起，咨询服务方案落地及辅导服务结束止。
资质（资格）要求	一、资格证明文件 1.营业执照复印件（盖单位公章）； 2.资质证书复印件（盖单位公章）； 3.具有独立承担民事责任的能力；具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；（提供相关承诺说明原件，格式自拟）； 4.无重大违法记录声明（原件）； 5.信用情况等文件； （例如：参加本采购工作前三年内，在经营活动中没有重大违法记录的声明（法定授权人签字并加盖公章，格式见附件）；供应商信用记录查询声明及网页截屏；供应商须在查询声明后附通过“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）及中国政府采购网（www.ccgp.gov.cn）查询到的信用记录结果网页截屏（格式见附件）；） 6.其他
金额说明	非必填。如需对服务金额进行补充说明的可填写。
公告说明	非必填，项目单位根据项目情况对该项目进行具体说明。
有无回避情况	非必填。该项目是否存在需要中介机构回避的情况，若有回避情况填写回避单位的名称即可；若不涉及具体情况说明，可填写“无”。
项目内容	响应人需以专业人力资源咨询视角，完成编外用工现状诊断、体系顶层设计、数据测算、落地配套辅导全流程咨询工作，输出可落地、合规、具备激励效能的整套人力资源管理解决方案，从根源解决单位编外人员薪酬僵化、绩效缺失等管理痛点。

项目附件
比选文件
北京市万安公墓编外用工薪酬绩效管理体系咨询项目采购文件20260708.doc
垂询方式

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